Właśnie rusza nowa odsłona programu „Razem zadbajmy o zdrowie. W jego ramach każdy z ponad 80 tys. pracowników sieci Biedronka, największego pracodawcy w Polsce, oferującego jeden z najbogatszych pakietów benefitów, może skorzystać ze specjalistycznych badań krwi o wartości ponad 600 zł. Dodatkowo pracownicy mogą zrobić badania USG oraz skonsultować się ze specjalistami.
Wielkość naszego zespołu nie zależy od liczby osób, ale od wzajemnego wsparcia i zaangażowania. Dzięki takim wyjątkowym programom zdrowotnym, możemy jeszcze lepiej zadbać o siebie, a przekraczając granicę standardowych świadczeń, budujemy solidne fundamenty dla jeszcze lepszej ochrony zdrowia naszych pracowników. Katarzyna Chlebuś, starszy menedżer ds. odpowiedzialności społecznej w sieci Biedronka
Dzięki tej inicjatywie możliwość połączenia pracy z wypoczynkiem mają również nowi i obecni pracownicy Biedronki, zatrudnieni na podstawie umowy o pracę. Aplikacje do programu pracy wakacyjnej można składać poprzez stronę karierową www.pracawbiedronce.pl. Kandydaci nie muszą dołączać CV.
Sieć Biedronka po raz piąty z rzędu otrzymała również tytuł „Solidny Pracodawca”. Ta nagroda przyznawana jest przedsiębiorstwom, której kierują̨ się dbałością o bezpieczeństwo oraz warunki pracy, jak również̇ o rozwój pracowników.
