Przed pandemią praca zdalna była pożądanym benefitem pracowniczym. W ciągu ostatnich 2 lat stała się w wielu firmach standardem. Pracodawcy więc poszukują nowych pomysłów na motywowanie pracowników. Jak pokazało badanie Dailyfruits „Firma w trendzie zdrowia i zero waste” pracujący Polacy na pierwszym miejscu obecnie chcieliby szerzej korzystać z benefitów wspierających ich zdrowie. Do wartościowych rozwiązań […]
Wizji na kształcenie kadr przyszłości jest wiele. Zatem jak pracodawca ma wybrać tą najlepszą? Powołane przez PPP Obserwatorium Kompetencji Przyszłości wzięło pod lupę krajowe i zagraniczne źródła dotyczące kreowania umiejętności pracowników przyszłości. Które z planowanych strategii będą najbardziej skuteczne, a które wydają się nie do zrealizowania? Owocem pracy ekspertów jest seria trzech bezpłatnych raportów, która […]
Opublikowano w:
Każdy pracodawca ponosi odpowiedzialność za stan bezpieczeństwa i higieny pracy w zakładzie. Jego obowiązkiem jest miedzy innymi opracowanie oceny ryzyka zawodowego, z którą zapoznaje każdego zatrudnionego pracownika. Aby ułatwić wykonywanie tego obowiązku, została stworzona platforma ORZ.pl na której można kupić dokumentację gotową do wdrożenia, zapoznać się z metodami oceny ryzyka zawodowego jak również porozmawiać z […]
Opublikowano w:
Firma jest jak rodzina. To organizacja oparta na wzajemnych relacjach, wspólnych celach i zaangażowaniu. Im lepsze relacje w firmie, tym głębsze zaangażowanie pracowników, większy zapał do pracy i oczywiście lepsze efekty. Jednak zaangażowanie pracownika zmienia się w czasie i od przyjętych w firmie form wsparcia w dużej mierze zależy, czy uda się je utrzymać. Najlepiej […]
Opublikowano w:
Amerykańscy giganci technologiczni — Google i Facebook — będą wymagać zaszczepienia od swoich pracowników, zanim wrócą oni do biur. Na razie w USA, ale zasada może być rozszerzona o kolejne kraje, w tym Polskę. LinkedIn gwarantuje swoim pracownikom prawo do pracy zdalnej. Natomiast polska platforma Linkhouse do biura już nie wróci. LinkedIn — serwis społecznościowy […]
Na spotkaniach online lubimy widzieć pozostałych uczestników – według badania polskiego ClickMeeting połowa respondentów uważa, że włączanie kamery podczas ich trwania to oznaka szacunku. Do Internetu chętnie przenosimy także normy zachowań ze spotkań tradycyjnych, np. mówienie „cześć” na powitanie i pożegnanie. Aż 57 proc. zdarzyło się w ostatnim miesiącu ubrać elegancko na taką okazję, np. […]
Co czwarta firma pracująca zdalnie chce wrócić do biura w okresie wakacji, jak wynika z badania Dailyfruits „Powrót firm do biura a pandemia Covid-19”. Aż 50% ankietowanych pracowników zdalnych uważa jednak, że sami powinni zdecydować o terminie powrotu do biura. Co trzeci sądzi, że organizacja pracy powinna ulec modyfikacji. Jakich zmian oczekują pracownicy w obszarze […]
